アラカンタロウの老後への道

アラカンの退職前になって老後破産・貧困老人から免れる方法を模索しながら試しているブログです。

ボリュームUP・・・服購入費に泣く

こんにちは!アラカンタロウです。

今月に入って・・・プレドニンの副作用の中心性肥満(脂肪が顔や胴体につく)によってウエストおよび上半身が異常に大きくなってきました。



今月の9月初旬にズボンのウエストが合わなくなり(それまでは79cm~82cm)94cmのズボンを買いました。今は9月の後半・・・既にウエストやお尻がキツキツに。

 

その上、ユニクロのLサイズのシャツの胸とお腹の部分が破れそうになっています。

まるで北斗の拳ケンシロウが戦う前にマッチョになって服が破れる感じで、脂肪でデブ化してワイシャツが裂けそうです。

仕方なく、ウエスト100cmのズボンとXLのシャツを2つずつオンラインで発注しました。何と13,000円以上の費用です。



将来、薬を辞めた時に使えないような大きいだぶだぶのサイズ。本当に無駄遣いですね。

体重は80Kgから変わっていませんが、このまま年末まで投薬を行うと100Kgになるかも知れませんね。

 

更にはバッファローショルダー(野牛肩)になり、肩甲骨から僧帽筋にかけて盛り上がります。そうなるとワイシャツの首の部分が締まり苦しく感じます。

 

困りましたね。

 

話は変わりますが、今日は10月からの昇進や移動の辞令を渡しました。

当部署では女性が2名昇進し、2名共に主任になりました。女性は結婚して子供が出来ると産休で休み、同じ部署で妊娠した女性がいた場合、不妊の女性がいると妊活で会社を辞める等で、なかなか昇進するタイミングが・・・

昇進した2名はバツイチでシングルマザーと未婚の高学歴高年齢の二人です。

今回は本社でも女性2名が主任に昇進。静岡の営業所で男性2名が昇進しました。

10月から新規雇用で4名入り、ここにきて雇用が出来てきました。それと昇給で私以外は全員昇給となります。

 

私は年俸制なのですが・・・愛知の営業所長は年俸制なのに昇給あり・・・「差別だ!!!」

私の会社でも女性の管理職が出てくればいいのですが、責任を持たせるとなかなか重荷に感じるのか?せめて課長職ぐらいはなって欲しいですね。